Doha, Qatar
منذ 6 يوم
source :

Job Description

  • Bachelors or Masters degree in Human Resources.
  • Minimum 3-4 yearsof experience.
  • Good communication and interpersonal skills. *Active with current job boards, social networks, and platforms tofind talent, and plan, create and release job descriptions andannouncements.
  • Maintain a database of candidate records,including active and passive prospects, hired employees, and othercandidate relationships.
  • Follow up and ensure the on boarding ofselected resources.
  • Locally available with valid QID andtransferable visa.
  • Immediate joing.
  • بلغ عن هذه الوظيفة

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    بريدي الالكتروني
    بالضغط على "استمر" ، أعطي موافقة neuvoo على معالجة بياناتي وإرسال تنبيهات إلي بالبريد الإلكتروني ، على النحو المفصل في سياسة خصوصية لـneuvoo . يجوز لي سحب موافقتي أو إلغاء الاشتراك في أي وقت.
    استمارة الطلب